不管是國家的大型建築，還是小家庭的修修補補，幹活的都是一個人群，那就是以農民為主的技工，他們一般沒有很固定的工作單位，也沒有很長期正式的工作關係，戶口更是天南海北，但他們就是這方麵的主力，甚至有很多人技術超群。

       所以，幾乎國內所有的建設，不管是摩天大樓，還是家庭修繕，都是這些人來做，就是國有的建設公司，正式員工也僅僅是些管理人員，所有的家裝公司為客戶服務，也都是要找這些人來完成。

       長久以來，各種施工內容的基礎費用，形成了相對穩定的價格，當然，隨著地區經濟水平和供應鏈發達程度的不同，各地略有偏差。這些人所工作的地區相對穩定，但工作一般都是鬆散型，可以召之即來，不會固定歸屬於哪家公司，即便有人穿著公司的服裝，其實也是打短型的。

       業內的潛規則是，在付給勞動者工費的基礎上，裝修公司要收取比例不同的管理費，當然，這是合理的，裝修公司組織協調，也是要有勞動回報，而既沒有自己的自主產品，又沒有自己正式工人的裝修公司，就是靠這個生存。

       另外，作為每個小隊伍的工頭，也還要收取一部分管理費，使得用戶付出的費用中，含有多項直接工費以外的費用。這也就導致很多公司盡量把費用模糊化，集成話，不然難以解釋。

       但百川不必收取這些費用，百川不以裝修工作為主項，裝修施工隻是搭配性工作，夠用即可，無需附加，價格水平如何，客戶朋友不妨通過實例印證。